Siempre me he preguntado porque algunas personas tienen la capacidad de hacer que las cosas pasen ,.
Incluso hay personas que aceleran esta capacidad por experiencias previas de la vida .
La habilidad de crear impactos a tu alrededor de manera consciente, se llama capacidad .
Definición de Capacidad
"Circunstancia o conjunto de condiciones , cualidades o aptitudes, especialmente intelectuales, que permiten el desarrollo de algo, el cumplimiento de una función o el desempeño de un cargo."
Estamos en una economía de resultados , las personas con un alto grado de capacidad valen mas y generaran mas.
Siempre tenemos a esa persona a la que le confías un proyecto o una tarea y sabes que se va hacer bien, son personas predecibles en generar resultados
Cuando tenemos capacidad, somos casi imparables y hacemos que las cosas pasen
La pregunta es: ¿ Podemos crear más capacidad?
la respuesta es si, si queremos tener más capacidad tenemos que incrementar las cualidades, los recursos y la s aptitudes que a continuación os describo. ya que es algo que podemos preparar y construir.
El sistema o plan están divididos en 4 grandes objetivos.
CAPACIDAD FISICA
Aunque no lo parezca , tener nuestra salud, la energía y el bienestar a un alto nivel tiene un enorme impacto en el grado de capacidad que tengas.
Si no tenemos bien los fundamentos principales que son dormir ,comer y el movimiento, es muy difícil rendir a un máximo .
Dependiendo de como tengas de controlados los fundamentos tu capacidad física te estará empujando adelante o te estará arrastrando hacia atrás.
Tu capacidad de funcionar y auto regularte cuando estés cansado o estresado te hará dar un gran salto. Todo lo que consumimos afecta a nuestra capacidad física, para bien o para mal, si nos movemos o no, nos afecta. Si dormimos lo suficiente o no, impacta en como podemos rendir.
Así es que repasa tus hábitos ¿están en orden?
¿Tenemos un plan para autorregularnos cuando llegan los momentos de cansancio o estrés?
2. CAPACIDAD GOGNITIVA
La habilidad de pensar mejor, de hacer conexiones de diferentes ramas, de combinar ideas, encontrar soluciones y el enfoque para implementarlas la conocemos como capacidad cognitiva.
Las personas que hacen que las cosas pasen tienen un alto grado de enfoque.
Tu capacidad de tener resultados esta ligada a tu capacidad de enfocarte en lo que va a darte resultados.
Si queremos tener la habilidad de resolver problemas y tomar mejores decisiones tenemos que por un lado practicar el uso de modelos que nos ayuden a resolverlos y por otro lado tener un abanico que poder usar.
Cuantas más conexiones podamos hacer más capacidad tendremos para dar con soluciones ante problemas y encontrar nuevas oportunidades .
3. CAPACIDAD EMOCIONAL
Es como reaccionamos ante situaciones de adversidad
La rapidez a la que vamos de una emoción negativa a volver a nuestro enfoque..
El grado de serenidad que tenemos para distinguir lo que es importante de lo que no lo es.
No hay duda de que poder autorregular tu estado emocional siempre va impactar en tus resultados
Tener una cabeza fría cuando todo está a punto de estrellarse siempre ha sido un signo de alguien con una alta capacidad de obtener resultados
La habilidad de desarrollar el coraje de enfrentarte a tus miedos.
La resiliencia ante la adversidad
Como gestionas tus niveles de estrés mentalmente y como te hablas.
Todo esto , impacta en tu capacidad emocional.
Si no estas predispuesto a asumir riesgos o salir fuera de tu zona cómoda, es imposible incrementar tu capacidad emocional
4. CAPACIDAD DE NEGOCIO
Aquí hablamos de loas activos que tenemos a nuestra disposición que nos facilitan el proceso de tener mejores resultados .
El activo humano, los activos digitales y las capacidades internas del negocio.
Intenta visualizar tu negocios a 3 años vista des de aquí es relativamente fácil ver ciertas capacidades que pueden ser cruciales para tener un negocio más solido y para ser más solido tu como empresario.
Tienes que hacerte una serie de preguntas para saber si tienes o no tienes aptitudes ,saberlo te indicará si estas metido o no en el juego.
por ejemplo:
saber leer las métricas , para poder escribir , persuadir e influir .
¿ que personas necesito contratar para tener mas capacidad?
¿ que colaboradores serán claves para obtener los resultados que quiero?
¿ que relaciones con los bancos , proveedores o otras personas serán las más adecuadas?
Si queremos tener capacidad de negocio tenemos que prepararla de antemano
Tenemos que ser estratégicos para que , cuando llegue el momento, podamos utilizarla.
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